't Leenhof: "Goede afspraken op ons bedrijf maken het verschil"
Bij de familie De Maesschalck in het Oost-Vlaamse Zele werken ze met z’n vijven samen op hun geiten-koeien-kaasboerderij ‘t Leenhof. Deze ongewone bedrijfsvorm werkt perfect, maar er zijn wel enkele belangrijke afspraken nodig om alles vlot te laten verlopen. Het bedrijf heeft sinds kort een splinternieuwe hoevewinkel met kaasmakerij. Ze staan ook heel erg open voor hun klanten en tonen in hun bedrijf alles zoals het is. Dit blijkt de beste manier te zijn om mensen vertrouwd te maken met de landbouw zoals die vandaag werkt.
Het was Marcs grootvader die jaren geleden op deze locatie startte met enkele melkkoeien. Geleidelijk groeide het bedrijf, nam zijn vader het over en Marc werd de derde generatie. “Toen het mijn beurt was, liep ik wel meteen vast op het melkquotum dat in 1984 werd ingesteld. Daardoor kon ik niet meer uitbreiden met koeien. Ik ben dan op zoek gegaan naar een alternatief. Zo kwam ik bij melkgeiten terecht want daar was geen quotum op. Maar die eerste geitenhouders waren echte pioniers want niemand kende in ons land iets van geitenhouderij. Omdat de melkerij ook niet geïnteresseerd was in geitenmelk moesten we ook zelf de verwerking en de verkoop organiseren.”
Marc trok naar Frankrijk om er op een geitenboerderij te leren hoe je geiten moet houden en hoe geitenkaas gemaakt wordt. Het begon met twee geiten die met de hand gemolken werden. Intussen is het bedrijf gegroeid naar een 200-tal melkgeiten.
Bo: “Wij werden als kinderen al mee betrokken in het bedrijf maar niet onder dwang. We hadden ook nog meer dan genoeg tijd om bezig te zijn met onze eigen dingen. Ik ben zelfs nog hoofdleidster van de lokale KLJ geweest. Uiteindelijk hebben we allemaal wel de microbe van het boeren meegekregen. Daardoor zijn twee broers en ikzelf in 2020 samen in het bedrijf gestapt en hebben we het overgenomen. We hebben nu een landbouwvennootschap voor het landbouwgedeelte en een besloten vennootschap voor de kaasmakerij. Onze ouders zijn nu helpers van zelfstandigen geworden. (lacht). Maar ze hebben nog altijd hun inbreng in het bedrijf, laat dat duidelijk zijn. Mijn grootvader loopt hier ook nog vaak rond en die doet ook nog altijd of het bedrijf van hem is.”
Zaken die ons ergeren, posten we op de frustratielijn.
Leenhofvergadering
Bo: “We houden ook om de twee weken een zogenaamde Leenhofvergadering. Dan zitten we met z’n vijven rond de tafel en worden alle praktische zaken doorgepraat en nieuwe afspraken vastgelegd, en dat werkt heel goed. We hebben ook een frustratielijn opgezet in een whatsapp-groepje. Daar kunnen we zaken posten die ons ergeren. Als iemand systematisch vergeet om een stuk gereedschap op te bergen of proper te maken, dan kunnen we daar een foto van maken en die posten op de frustratielijn. Tegen dat het dan ter sprake komt, is het vaak al opgelost. Niemand wordt immers graag met de vinger gewezen. Maar het belangrijkste is dat we er op die manier voor kunnen zorgen dat er geen wrijvingen ontstaan tussen ons vijven. Ik hoop echt dat we zo verder kunnen blijven werken.”
Bedrijfsfiche
- Jolan, David en Bo De Maesschalck; vader Marc en moeder Reinhilde (meewerkend)
- Melkbedrijf met 65 melkkoeien en 200 melkgeiten
- 40 ha voornamelijk grasland en mais
- Zele (Oost-Vlaanderen)